Deine Zukunft ist dir wichtig? Uns auch!
Bei AUBI-plus bist du von Anfang an Teil eines starken Teams, das dich unterstützt und fördert. Direkt nach deiner Einführungsphase engagierst du dich bereits in echten Projekten, entwickelst Schritt für Schritt deine Kompetenzen, und übernimmst schon früh Verantwortung.
Das Feedback deiner Ausbildenden gibt dir Orientierung und hilft dir dabei, dich persönlich und fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Unsere Auszubildenden schließen regelmäßig unter den Besten ihres Ausbildungsjahrgangs ab. Bei guten Leistungen,
hast du sogar die Möglichkeit, deine Ausbildung zu verkürzen.
Und das Beste: Nach deiner Ausbildung bieten wir dir echte Perspektiven.
Bereit, durchzustarten? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!
Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement Schwerpunkt Kundenberatung
Du bist Ansprechpartner*in für deine Kunden, berätst sie in Webmeetings, per Telefon und per Mail und hilfst ihnen dabei, ihre Ausbildungsplätze zu besetzen. Dabei baust du starke, wertschätzende Beziehungen auf und gewinnst neue Kunden.
Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement Schwerpunkt Marketing
Du erstellst informativen Content für unser Ausbildungsportal, berätst Ausbildungsplatzsuchende bei der Berufsorientierung und bringst deine kreativen Ideen ins Social-Media-Marketing ein!
Fachinformatiker / Fachinformatikerin Fachrichtung Anwendungsentwicklung
Werde zum IT-Profi! Lerne Programmiersprachen wie PHP, CSS und JavaScript und entwickle, implementiere und warte Webseiten und Web-Applikationen. Du bist Teil des IT-Teams und sorgst für die Systemintegration, Software-Installation und IT-Infrastruktur.
Deine Vorteile
Sinnhafte Tätigkeit:
Das Zusammenbringen von Menschen mit Ausbildungsbetrieben begeistert uns Tag für Tag. Mit deinem Wirken unterstützt du Jugendliche in ihrer beruflichen Orientierung und leistest jeden Tag einen kleinen Beitrag gegen den Fachkräftemangel.
Guter Start:
Damit du von Anfang an bestens durchstartest, beginnt deine Ausbildung mit unserem Azubi-Tag: Ein Ausflug mit den anderen Azubis, bei dem ihr euch entspannt kennenlernen könnt. In den folgenden Tagen durchläufst du ein individuelles Einarbeitungsprogramm. Neben den Inhalten der Module lernst du auch deine Kolleginnen und Kollegen, die Organisation und die Kultur von AUBI-plus kennen. Dein Azubi-Pate steht dir in den ersten Wochen stets mit Rat und Tat zur Seite.
Starker Zusammenhalt:
AUBI-plus ist in jeder Hinsicht ein Familienunternehmen.
Das bedeutet: Wir kommunizieren ehrlich und pflegen ein respektvolles Miteinander. Wir arbeiten gemeinsam und feiern gemeinsam (z. B. beim Sommerfest, der Abendveranstaltung des DEUTSCHEN AUSBILDUNGSFORUMS, unserer Weihnachtsfeier und bei verschiedensten AUBIaner-Events).
Gefordert und gefördert:
Du lernst alle Unternehmensbereiche kennen und übernimmst Verantwortung in Projekt-Teams. Die AUBI-Ausbilder stehen dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Zudem hast du die Möglichkeit gemeinsam mit den anderen Auszubildenden im Team, oder alleine über Probe-Klausuren zu lernen. Unsere Auszubildenden absolvieren ihre Abschlussprüfungen regelmäßig mit Top-Ergebnissen.
AUBI-Benefits:
Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Lernsessions im Azubi-Lernraum, kostenlose Nutzung der E-Ladesäulen, Corporate Benefits, Sportnavi, frisches Obst u.v.m….
Deine Leistung lohnt sich:
Dein Engagement honorieren wir über eine variable Ausbildungsvergütung. Wenn du deine Ziele erreichst, profitierst du ab dem 2. Lehrjahr von einer attraktiven Prämie.
Sehr gute Übernahmechancen:
Wir bilden mit dem Ziel aus, möglichst alle unsere Auszubildenden als Fachkräfte zu übernehmen. Mit unseren leistungsstarken Auszubildenden führen wir so früh wie möglich Gespräche zu Stellen- und Aufgabenprofilen, um Transparenz zu fördern und Perspektive zu bieten.
Ausbildungsvergütung
Deine guten Leistungen werden über eine variable Ausbildungsvergütung gewürdigt.
Ausbildungsplätze
BlitzBewerbung
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FAQ Ausbildung
Ja – bei uns hat jede/r AUBIaner/in einen festen, ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz. Dazu gehören ein elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch mit Hochcontainer, Diskretionswand, Notebook, Monitor(e) und Headset. So bist du bestens ausgestattet für deinen Arbeitsalltag.
Bei uns kannst du in zwei spannenden Bereichen durchstarten. Im Unternehmensbereich Marketing & Entwicklung bilden wir Kaufleute für Büromanagement mit dem Schwerpunkt Marketing und Fachinformatiker/-innen für Anwendungsentwicklung aus. Im Unternehmensbereich Beratung & Vertrieb bilden wir Kaufleute für Büromanagement mit dem Schwerpunkt Kundenberatung aus.
Das hängt von deinem Ausbildungsberuf ab!
Unsere angehenden Fachinformatiker/-innen besuchen das Berufskolleg Lübbecke. Als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement besuchst du das Friedrich-List-Berufskolleg in Herford.
Ausbildung ist für uns mehr als nur ein Karriereschritt – sie ist eine Herzensangelegenheit. Wir bringen Menschen und Ausbildungsbetriebe zusammen und schaffen so echte Zukunftsperspektiven. Damit leisten wir einen sinnvollen Beitrag zur Fachkräftesicherung und gestalten aktiv die Arbeitswelt von morgen.
Ausbildungsstart ist bei uns in der Regel der 01. August. Nach einer kurzen Begrüßung durch die Ausbildungsleitung lernst du deinen/e Patin bzw. Paten kennen. Anschließend geht es auf Tour: Der Ausflug wird jedes Jahr von unseren erfahrenen Azubis für die „Neu-AUBIaner“ organisiert. Beim abschließenden gemeinsamen Essen kannst du dich in lockerer Atmosphäre mit deinen neuen Kolleginnen und Kollegen austauschen. Am nächsten Tag startest du direkt in dein individuell modularisiertes Onboarding-Programm.
Neben einer attraktiven Vergütung profitierst du von vielen zusätzlichen Vorteilen wie monatlichem Arbeitgeberbeitrag zur Vermögensbildung, Sportnavi, und Corporate Benefits. Außerdem hast du Zugang zu unserem Azubi-Lernraum, in dem du dich gemeinsam mit anderen Azubis optimal auf Prüfungen und Projekte vorbereiten kannst.
Wir bilden unsere Fachkräfte von morgen aus. Nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung hast du also sehr gute Chancen in eine unbefristete Festanstellung übernommen zu werden.
Beim Ausbildungsstart steht dir dein Azubi-Pate bzw. deine Azubi-Patin bei allen Fragen mit Rat und Tat zur Seite. Die regelmäßigen Feedbackgespräche mit deinen Ausbilderinnen und Ausbildern helfen dir bei deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung. Du kannst dich stets auf die Unterstützung der gesamten AUBIaner-Familie verlassen.
AUBI-plus bringt Ausbildungsplatzsuchende und Ausbildungsbetriebe zusammen. Wir unterstützen Menschen dabei, mit Infos zu Berufen, freien Ausbildungsplätzen und Bewerbungstipps den passenden Berufsweg zu finden. Gleichzeitig helfen wir Unternehmen, passende Auszubildende zu finden und sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren.
Das Bewerbungsgespräch ist locker und persönlich. Wir möchten dich als Mensch kennenlernen: Wer du bist, was dich interessiert und warum du Teil von AUBI-plus werden möchtest. Du musst keine perfekten Antworten parat haben. Sei einfach du selbst und bring gerne Fragen mit, die du uns stellen möchtest. Denn es geht nicht nur darum, ob du zu uns passt, sondern auch darum, ob wir zu dir passen.
Wir freuen uns, dir Live-Einblicke in unsere Arbeit und Ausbildung zu ermöglichen. Sei es im persönlichen Dialog vor Ort, in Form eines Tagespraktikums oder im Rahmen eines Berufsfelderkundungstages.
Unter dem Reiter "Events" in unserem Profil findest du alle Karrieremessen, auf denen du uns persönlich treffen kannst.
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann sende uns deine Bewerbung an: bewerbung@aubi-plus.de
Du hast noch Fragen?
Schreib mir gerne oder ruf einfach kurz durch. Ich freue mich von dir zu hören!
Nelli Prigajew
HR-Management